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Illustration du métier de Directeur / Directrice de parc à thème
StableMétier en forte demandeCadre
© Nik Nikolla / Pexels
Hôtellerie, Restauration & Tourisme

Directeur / Directrice de parc à thème

Aussi appelé : Directeur / Directrice de parc à thème, Directeur / Directrice de parc de loisirs, Directeur / Directrice de parc d'attraction, Gestionnaire de parc de loisirs et 6 autres

Le Directeur de parc à thème pilote la stratégie de développement du site thématisé de divertissement, en s'appuyant sur ses équipes opérationnelles et support.

Supervise la gestion quotidienne du parc, incluant la sécurité, la maintenance et le service client

Développe et met en œuvre des stratégies pour augmenter la fréquentation et améliorer l'expérience visiteur

Gère le budget, les ressources humaines et les opérations pour assurer la rentabilité du parc

Collabore avec des designers et des techniciens pour créer de nouvelles attractions et améliorations

Assure la conformité avec les réglementations de sécurité et environnementales

Promeut le parc à travers des campagnes de marketing et des partenariats stratégiques

📋 Source : ROME 4.0💶 Salaires : DARES

Salaire médian brut/an

44 040 €

≈ 2 753 € net/mois · profil confirmé

Offres publiées

39

postes ouverts sur France Travail · 22 avril 2026

En recherche d'emploi

170

personnes cherchant un poste dans ce métier · T1 2025

Retour à l'emploi

51 %

retrouvent un emploi dans le trimestre · T1 2025

Données nationales, code ROME G1412 — Salaire : brut annuel médian (DARES) · Offres : France Travail · Recherche d'emploi & retour à l'emploi : France Travail Stats

🛠️ Compétences techniques

Référentiel ROME 4.0

⚙️ Gestion

  • Superviser les opérations quotidiennes du parc
  • Assurer la sécurité des visiteurs et du personnel
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Planifier les horaires d'ouverture et de fermeture
  • Assurer la formation continue du personnel

✍️ Communication

  • Négocier avec des partenaires et sponsors

👥 Animation

  • Intégrer des technologies pour améliorer l'expérience visiteur
  • Animer, coordonner une équipe

💡 Conception

  • Optimiser l'utilisation des ressources du parc
  • Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines
  • Optimiser le flux des visiteurs pour réduire l'attente

▸ Autre

  • Elaborer une stratégie de développement d'activité
  • Elaborer des stratégies pour augmenter la fréquentation
  • Prévenir et résoudre les conflits
  • Recueillir l'avis et les remarques d'un client

🧩 Qualités professionnelles

Savoir-être — ROME 4.0

  • 👑Faire preuve de leadership
  • 📋Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • 🎯Faire preuve de rigueur et de précision
  • 🤝Avoir l'esprit d'équipe

📚 Domaines de connaissance

Savoirs théoriques — ROME 4.0

  • Activités d'une structure de jeux ou de loisirs
  • Activités d'un parc animalier
  • Analyse des tendances du marché du loisir
  • Gestion budgétaire
  • Gestion de la qualité des services
  • Stratégies de fidélisation de la clientèle
  • Maintenance des équipements de loisir
  • Techniques commerciales
  • Formation du personnel sur la sécurité
  • Gestion des plaintes et des réclamations

🎓 Accès à l'emploi

Diplômes reconnus — référentiel ROME 4.0

Cet emploi est accessible avec des formations variées de niveau Bac+2 à Bac+5. Des connaissances en biologie ou zoologie peuvent être nécessaires pour certains parcs, notamment les parcs animaliers. Selon le champ d'action et la taille de la structure, un agrément CNAPS délivré par le ministère de l'Intérieur peut être obligatoire pour exercer des fonctions liées à la sécurité. Une expérience préalable d'au moins cinq ans dans le domaine de l'exploitation de sites de loisirs, en management d'entreprise ou en direction administrative et financière est fortement recommandée.

Bac+5 — Master / Grandes écoles

  • Master mention tourisme
  • Master mention marketing, vente
  • Master mention entrepreneuriat et management de projets
  • Master sciences, technologies, santé mention biologie de la conservation

Bac+3 / Bac+4 — Licence / Bachelor

  • Licence pro mention management des activités commerciales
  • Licence pro mention management et gestion des organisations
  • Licence mention économie et gestion

Bac+2 — BTS / BUT / DUT

  • BUT spécialité gestion administrative et commerciale des organisations parcours management des fonctions support

Autres diplômes reconnus

  • Titre professionnel manager d'unité marchande
  • Manager d'unité marchande [Polynésie Française]
  • Mastère spécialisé management des entreprises culturelles et des industries créatives

💡 Pas de diplôme ? La VAE permet de valider ce métier par l'expérience.

🔀 Métiers proches

Passerelles issues du référentiel ROME 4.0 — utile pour une reconversion

Communication, Médias & Culture

Chef / Cheffe de projet événementiel

Offres en ce moment

39 offres au total

Liste des 39 dernières offres publiées dans les 133 derniers jours · ingéré le 22 avril 2026 à 20h31

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🦺 Risque d'accident du travail

Secteur Hébergement et restauration / Arts, spectacles et activités récréatives · pas spécifique au métier de Directeur / Directrice de parc à thème

Très faible

< 5

Faible

5–14

Modéré

15–29

Élevé

30–49

Très élevé

≥ 50

Modéréniveau 3/5 · indice de fréquence : 29.7 AT pour 1 000 salariés(moyenne nationale ≈ 22)

Taux de gravité

1.472

journées d'arrêt pour 1 000 heures travaillées

⚠️

Ces chiffres concernent l'ensemble du secteur Hébergement et restauration / Arts, spectacles et activités récréatives, pas uniquement le métier de Directeur / Directrice de parc à thème. Le risque réel dépend du poste, de l'entreprise et des équipements.

Source : Assurance Maladie — sinistralité AT/MP 2024