Animateur-coordinateur / Animatrice-coordinatrice de formation
Aussi appelé : Animateur-coordinateur / Animatrice-coordinatrice de formation, Chargé / Chargée de formation en organisme de formation, Formateur coordinateur / Formatrice coordinatrice de formation
L' Animateur-coordinateur de formation dynamise et organise les parcours de formation.
Conçoit et met en œuvre des programmes de formation adaptés aux besoins des apprenants
Anime des sessions de formation en présentiel ou à distance
Coordonne les activités des formateurs et des intervenants externes
Évalue l'efficacité des formations et propose des améliorations
Assure le suivi administratif et pédagogique des formations
Développe des partenariats avec des institutions ou entreprises pour enrichir l'offre de formation
Offres publiées
114
postes ouverts sur France Travail · 22 avril 2026
En recherche d'emploi
700
personnes cherchant un poste dans ce métier · T1 2025
Retour à l'emploi
37 %
retrouvent un emploi dans le trimestre · T1 2025
🛠️ Compétences techniques
Référentiel ROME 4.0ROME 4.0Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois. Référentiel officiel de France Travail qui recense et décrit environ 11 000 appellations de métiers, regroupées en 531 fiches. La version 4.0 (2022) intègre les compétences transversales et les métiers émergents.Source officielle :France Travail
⚙️ Gestion
- Organiser des sessions de formation continue
- Assurer la liaison entre les formateurs et les apprenants
- Coordonner les intervenants externes pour des formations
- Superviser le programme pédagogique des formateurs
- Gérer les supports de formation
- Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
💡 Conception
- Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques
- Concevoir des modules de formation
- Proposer des améliorations des contenus pédagogiques
- Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen)
👥 Animation
- Animer des sessions de formation
🔍 Analyse
- Identifier les axes de progrès individuels et collectifs des pratiquants
▸ Autre
- Veiller à la qualité et à la pertinence des contenus pédagogiques, en ligne avec les standards académiques et les besoins du marché du travail
- Corriger des évaluations (exercices, travaux pratiques, examens)
- Respecter les normes de qualité et les réglementations en vigueur dans la formation
🧩 Qualités professionnelles
Savoir-être — ROME 4.0
- 🎯Faire preuve de rigueur et de précision
- ✨Etre ouvert aux changements
- 🤝Avoir l'esprit d'équipe
📚 Domaines de connaissance
Savoirs théoriques — ROME 4.0
- Gestion de projets pédagogiques
- Techniques d'animation de groupe
- Techniques de e-learning
- Techniques de feedback constructif
- Techniques de formation à distance
- Techniques de formation collective
- Techniques de formation en présentiel
- Techniques de storytelling en formation
- Caractéristiques socio-culturelles des publics
- Gestion de la diversité en formation
🎓 Accès à l'emploi
Diplômes reconnus — référentiel ROME 4.0ROME 4.0Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois. Référentiel officiel de France Travail qui recense et décrit environ 11 000 appellations de métiers, regroupées en 531 fiches. La version 4.0 (2022) intègre les compétences transversales et les métiers émergents.Source officielle :France Travail
Cet emploi est accessible avec une Licence ou Master.
Bac+5 — Master / Grandes écoles
- Master mention sciences de l'éducation
- Master mention sciences de l'éducation et de la formation
Bac+3 / Bac+4 — Licence / Bachelor
- Licence mention sciences de l'éducation
- Licence mention sciences de l'éducation et de la formation
💡 Pas de diplôme ? La VAEVAE — Validation des Acquis de l'ExpérienceDispositif permettant d'obtenir un diplôme ou titre professionnel (inscrit au RNCP) en faisant reconnaître ses compétences acquises par l'expérience professionnelle, sans suivre de formation. Ouvert à toute personne justifiant d'au moins 1 an d'expérience.Source officielle :Ministère du Travail permet de valider ce métier par l'expérience.
🔀 Métiers proches
Passerelles issues du référentiel ROME 4.0ROME 4.0Répertoire Opérationnel des Métiers et des Emplois. Référentiel officiel de France Travail qui recense et décrit environ 11 000 appellations de métiers, regroupées en 531 fiches. La version 4.0 (2022) intègre les compétences transversales et les métiers émergents.Source officielle :France Travail — utile pour une reconversion
Services à la Personne & Social— même secteur
Gestion, Finance & RH
Offres en ce moment
114 offres au totalListe des 100 dernières offres publiées dans les 132 derniers jours · ingéré le 22 avril 2026 à 20h31
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Formateur soudure (H/F)
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coordinateur dispositifs périscolaires H/F - EC22406
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Formateur en électricité (H/F)
Cherbourg en cotentin
🦺 Risque d'accident du travail
Secteur Hébergement médico-social et social et action sociale sans hébergement / Administration publique · pas spécifique au métier de Animateur-coordinateur / Animatrice-coordinatrice de formation
Très faible
< 5
Faible
5–14
Modéré
15–29
Élevé
30–49
Très élevé
≥ 50
Taux de gravité
1.965
journées d'arrêt pour 1 000 heures travaillées
Ces chiffres concernent l'ensemble du secteur Hébergement médico-social et social et action sociale sans hébergement / Administration publique, pas uniquement le métier de Animateur-coordinateur / Animatrice-coordinatrice de formation. Le risque réel dépend du poste, de l'entreprise et des équipements.